擁(yong)有(you)350多項(xiang)知識(shi)產權(quan)，承(cheng)擔(dan)國(guo)家級(ji)、省部級(ji)各類科研項(xiang)目30多項(xiang)，參與(yu)國(guo)家、行(xing)業標(biao)(biao)準制定(ding)33項(xiang)，其中國(guo)家標(biao)(biao)準25項(xiang)，行(xing)業標(biao)(biao)準8項(xiang)……這樣一家企(qi)業擁(yong)有(you)怎樣的創新精神(shen)和運營(ying)模式？6月(yue)11日，“媒眼看煙臺-聚焦制造業創新”全(quan)國(guo)媒體(ti)煙臺采風(feng)行(xing)采訪(fang)團走(zou)進東方電子集團有(you)限(xian)公司（以下簡稱東方電子），探(tan)訪(fang)企(qi)業如何通(tong)過創新打造轉型發展(zhan)“源動(dong)力”。
管(guan)理模式創(chuang)新 獨創(chuang)“精進模式”引領(ling)企業前行
走進東方(fang)電(dian)子(zi)，各類電(dian)子(zi)設(she)備琳瑯(lang)滿目，工(gong)作人員介(jie)紹了一款10千伏(fu)戶(hu)外型(xing)(xing)電(dian)能(neng)表。據悉，這種新(xin)型(xing)(xing)電(dian)能(neng)表是(shi)基于電(dian)子(zi)式互感(gan)器(qi)、固體絕緣等(deng)技術研發(fa)的(de)新(xin)型(xing)(xing)計(ji)(ji)量(liang)(liang)器(qi)具，與(yu)傳(chuan)統計(ji)(ji)量(liang)(liang)器(qi)具相比，重量(liang)(liang)減少了80%，節能(neng)80%，并且(qie)具有(you)卓越的(de)防竊電(dian)性能(neng)，開(kai)創了業界高壓計(ji)(ji)量(liang)(liang)產(chan)品(pin)的(de)先河，為后續高壓計(ji)(ji)量(liang)(liang)產(chan)品(pin)的(de)開(kai)發(fa)打下了堅(jian)實基礎。
東方(fang)電(dian)子始建(jian)于1958年(nian)，是一家(jia)集(ji)(ji)科(ke)研開發、生產(chan)經營、技術服務、系統集(ji)(ji)成于一體的大型高科(ke)技企業(ye)(ye)集(ji)(ji)團。隨著(zhu)經濟全球(qiu)化步伐的不斷加快(kuai)，公司(si)順應(ying)國家(jia)實(shi)施創(chuang)新(xin)驅動戰略(lve)的時代潮流，把(ba)科(ke)技創(chuang)新(xin)作為轉型發展的關鍵力量。智(zhi)能(neng)電(dian)網、環保節能(neng)、物聯網是公司(si)的“三大主業(ye)(ye)”，可以為客戶提供“發電(dian)—輸(shu)電(dian)—變電(dian)—配電(dian)—用電(dian)”產(chan)業(ye)(ye)鏈各環節的智(zhi)能(neng)自動化控制產(chan)品及解決(jue)方(fang)案(an)。
東方電子擁(yong)有國家認定企(qi)業(ye)技(ji)術中(zhong)(zhong)(zhong)心和博士(shi)后科研工作站，代表中(zhong)(zhong)(zhong)國參加IEC(國際電工委員(yuan)會(hui))國際標準制定，并將(jiang)技(ji)術和服務輸出到非洲、北美、東南亞、中(zhong)(zhong)(zhong)東等25個(ge)國家和地(di)區，連(lian)續多年位居“中(zhong)(zhong)(zhong)國軟件企(qi)業(ye)百強”，連(lian)續十年以上(shang)在中(zhong)(zhong)(zhong)國電力(li)自動化行(xing)(xing)業(ye)國內市場占有率名列前茅，出口(kou)總額(e)同行(xing)(xing)業(ye)排名第一。
創新，是(shi)東方(fang)(fang)電子擁(yong)有技(ji)術(shu)壁壘的(de)(de)(de)關鍵(jian)詞(ci)。而公(gong)司(si)的(de)(de)(de)第一項創新成就，就是(shi)管(guan)理模(mo)式(shi)創新，也(ye)是(shi)東方(fang)(fang)電子獨有的(de)(de)(de)“精進模(mo)式(shi)”，即(ji)精確分析行業和(he)市場特(te)點及未來的(de)(de)(de)發展方(fang)(fang)向，推(tui)進觀(guan)念、模(mo)式(shi)、技(ji)術(shu)、制度、管(guan)理和(he)文化等方(fang)(fang)面(mian)的(de)(de)(de)創新。通過創新，增強企(qi)業的(de)(de)(de)競爭(zheng)力和(he)可(ke)持(chi)續(xu)發展的(de)(de)(de)能力，與供應商、客戶、合作伙伴共同(tong)(tong)進步，推(tui)動客戶、企(qi)業和(he)員(yuan)工持(chi)續(xu)共同(tong)(tong)發展。
東(dong)方電(dian)子以客(ke)戶為(wei)中心，打造(zao)產(chan)品、地域、行業(ye)(ye)三(san)線(xian)矩陣模(mo)(mo)式，推動公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)精(jing)確創新(xin)，持續進(jin)步。精(jing)進(jin)模(mo)(mo)式推行12年來，公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)發(fa)生了質(zhi)的變化，新(xin)增就業(ye)(ye)崗位3500多(duo)個，納稅額增長5倍，從單一的電(dian)力市場拓(tuo)展到(dao)泛在電(dian)力物聯網(wang)、節能環保、智慧城市等(deng)多(duo)個新(xin)行業(ye)(ye)，公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)經營業(ye)(ye)績每(mei)年保持兩位數(shu)增長。精(jing)進(jin)模(mo)(mo)式先后榮獲國(guo)家級企業(ye)(ye)管(guan)理創新(xin)成果一等(deng)獎、首(shou)屆山(shan)東(dong)省企業(ye)(ye)管(guan)理獎等(deng)。
體(ti)制、產品創新 加大拓展打造“海外東方(fang)”
公司的(de)第二項創(chuang)新(xin)成(cheng)就，是體制創(chuang)新(xin)。2018年東方電子(zi)完成(cheng)混(hun)合所有制改(gai)革，引入“黃河三角洲(zhou)產業投資(zi)基(ji)金”。新(xin)鮮資(zi)本(ben)血液，可以把國有資(zi)本(ben)做大。同時，民(min)營(ying)經濟體制活，效(xiao)率(lv)高，將其引入有利于(yu)增加國企的(de)活力。有利于(yu)國企的(de)公司治(zhi)理(li)結構，塑(su)造現代(dai)企業制度(du)。
一直以來，東方電(dian)(dian)子堅持“實業(ye)(ye)+資(zi)(zi)(zi)(zi)本(ben)”雙輪驅動戰略(lve)。借助戰略(lve)投(tou)資(zi)(zi)(zi)(zi)者的資(zi)(zi)(zi)(zi)本(ben)平(ping)臺和(he)資(zi)(zi)(zi)(zi)源(yuan)資(zi)(zi)(zi)(zi)金(jin)優勢，東方電(dian)(dian)子成立投(tou)資(zi)(zi)(zi)(zi)基金(jin)，圍繞能源(yuan)互聯主導戰略(lve)和(he)核心產業(ye)(ye)，在電(dian)(dian)力(li)市場、智能配電(dian)(dian)網(wang)、新能源(yuan)等領域(yu)進行投(tou)資(zi)(zi)(zi)(zi)、并購和(he)市場化(hua)運作，加快(kuai)產業(ye)(ye)布局，推動行業(ye)(ye)線、產品線和(he)地域(yu)線持續拓展。
不管(guan)是(shi)管(guan)理模(mo)式創新(xin)還是(shi)體制創新(xin)，最終目的都是(shi)為了推出占據市場(chang)主導地位的產品(pin)。產品(pin)創新(xin)，就是(shi)東方(fang)電子的第(di)三項(xiang)創新(xin)成就。東方(fang)電子深入(ru)了解市場(chang)需(xu)求，感(gan)知客戶痛點，精確(que)創新(xin)，推出的應(ying)用于高等級電壓計量裝置達到(dao)國際領先水平(ping)，高可靠(kao)性電動(dong)汽車充(chong)電樁、工業(ye)園(yuan)區能(neng)源(yuan)綜合管(guan)理平(ping)臺等具有(you)先進(jin)水平(ping)，應(ying)用于港(gang)珠澳大(da)橋、國家重(zhong)大(da)專(zhuan)項(xiang)等重(zhong)點工程。
運用大數(shu)據等新技(ji)術、新設備、新模式，東方電子(zi)打造出滿足不(bu)同客戶需求的(de)“自動化+IT+互聯(lian)網(wang)+節(jie)能環保”系統解決方案。智能電網(wang)主(zhu)(zhu)業(ye)加快(kuai)完成(cheng)發電、輸電等環節(jie)的(de)產品(pin)迭(die)代、技(ji)術升級和全新產品(pin)的(de)應用研發，環保節(jie)能主(zhu)(zhu)業(ye)實(shi)現由單一產品(pin)銷售向大集成(cheng)項目總包轉(zhuan)型，物(wu)聯(lian)網(wang)主(zhu)(zhu)業(ye)實(shi)現在(zai)智慧城(cheng)市、城(cheng)市治理(li)、公共事(shi)業(ye)等領(ling)域(yu)的(de)持續突破。
在國際化戰(zhan)略方面，東(dong)方電(dian)(dian)(dian)子(zi)不斷跟進國家“一帶一路”倡議分步落地，以海華公司為主(zhu)體，通過(guo)與CMEC等(deng)央企的合(he)作，加大海外輸配電(dian)(dian)(dian)總(zong)包、電(dian)(dian)(dian)力(li)運(yun)維服務(wu)、電(dian)(dian)(dian)力(li)托管、工程安裝調試、項目咨詢等(deng)領(ling)域的業務(wu)拓(tuo)展(zhan)，打造“海外東(dong)方”。
服務(wu)創新成(cheng)業內特色 以人為本培育發展(zhan)“源頭(tou)活水”
而服務(wu)創新(xin)，也是(shi)東方(fang)電(dian)(dian)子的(de)一大(da)特色(se)。憑借一流的(de)產品，卓越的(de)技術服務(wu)，東方(fang)電(dian)(dian)子先后為北(bei)京(jing)奧運、上海(hai)世博(bo)會(hui)、廣州亞(ya)運會(hui)、十九(jiu)大(da)等國(guo)內重大(da)活動(dong)提供保電(dian)(dian)服務(wu)，做到了“萬無一失(shi)”，榮獲山東服務(wu)名牌稱(cheng)號，被業內譽(yu)為“保電(dian)(dian)專家(jia)”。
這些創新成(cheng)就，都(dou)離不開(kai)東(dong)方(fang)(fang)電(dian)(dian)子(zi)的(de)技(ji)能(neng)團隊(dui)。在東(dong)方(fang)(fang)電(dian)(dian)子(zi)，人(ren)(ren)才(cai)是最為寶貴的(de)資源。目前，東(dong)方(fang)(fang)電(dian)(dian)子(zi)技(ji)術中心現有科技(ji)活動人(ren)(ren)員1206人(ren)(ren)，其中應用研究(jiu)員16人(ren)(ren)，博士(shi)(shi)16人(ren)(ren)，碩士(shi)(shi)216人(ren)(ren)，泰山產業(ye)領軍人(ren)(ren)才(cai)2人(ren)(ren)，山東(dong)省千名(ming)知名(ming)技(ji)術專家5人(ren)(ren)。不僅如此，東(dong)方(fang)(fang)電(dian)(dian)子(zi)早在1998年就建立了博士(shi)(shi)后科研工作(zuo)站。自工作(zuo)站建立以(yi)來，共有9位(wei)博士(shi)(shi)后研究(jiu)人(ren)(ren)員進站工作(zuo)，公(gong)司每(mei)年對博士(shi)(shi)后的(de)工作(zuo)經(jing)費投入為每(mei)人(ren)(ren)20萬到(dao)30萬元。
健全完善優秀(xiu)職(zhi)工使用(yong)和(he)選拔(ba)機(ji)制(zhi)，東方電子為員工設(she)置了6條單線職(zhi)業發(fa)展通(tong)道(dao)及4條復合職(zhi)業發(fa)展通(tong)道(dao)。在每(mei)(mei)條職(zhi)業發(fa)展通(tong)道(dao)內部由低到高設(she)置了若干職(zhi)業發(fa)展級別，每(mei)(mei)一(yi)級別都對(dui)應著(zhu)不同的(de)任(ren)職(zhi)能力(li)要求。每(mei)(mei)一(yi)個職(zhi)業發(fa)展級別都對(dui)應著(zhu)不同的(de)寬帶(dai)薪酬(chou)(chou)區間，使員工能力(li)建設(she)與員工薪酬(chou)(chou)管理緊密關(guan)聯。
此外，東(dong)方電子還堅持以(yi)員工為(wei)本，加強職工教(jiao)育(yu)培(pei)訓(xun)，平(ping)均每年(nian)都會制訂(ding)和(he)實施三五百項內(nei)部(bu)培(pei)訓(xun)計(ji)劃(hua)，對所有(you)員工進行業務(wu)培(pei)訓(xun)。在(zai)技(ji)術工人培(pei)訓(xun)方面(mian)，企業每年(nian)都要結(jie)合(he)不同工序(xu)生產要求，在(zai)車間內(nei)部(bu)廣泛開(kai)展技(ji)術比武和(he)崗位練(lian)(lian)兵(bing)，并將競賽結(jie)果與員工薪酬相掛勾，極大調(diao)動了技(ji)術工人學技(ji)術、鉆(zhan)業務(wu)、練(lian)(lian)技(ji)能(neng)的(de)熱情。
